Actualización de los elementos básicos del sistema
Durante el año 2013, se incorporan 4 vehículos nuevos de carga lateral, 1 maquina hidrolimpiadora y más de 2000 contenedores nuevos de basura selectiva. También se incrementan las islas de 5 fracciones un 192% que pasan de 225 ubicaciones a 656.

Cultura formativa en el entorno laboral
La formación y la sensibilización del equipo humano hacia el entorno laboral es un objetivo básico, ya que los trabajadores y las trabajadoras son los agentes clave para mantener el buen desarrollo de EcoBP. Por eso, anualmente se dedican una media de 701 horas a formación.

Un servicio eficiente con menor coste
La mancomunidad de servicios permite ofrecer un servicio con menor coste. Por ejemplo, los incrementos del volumen de la empresa respecto a la gestión de residuos (con la incorporación en el 2011 de Calafell y el 2012 de El Vendrell) han permitido una mayor capacidad de negociación frente los proveedores, así se ha podido obtener mejores precios y reducir el coste de los servicios.